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6月20日，萬州港組織召開“三攻堅一盤活”改革突破工作調度會。萬州港領導班子，資產投資部、設備技術部、財務部、人力資源部、紀檢監察室等相關部室，以及所屬重點涉及改革突破任務基層的主要負責人共計20余人參加了會議。會議由萬州港黨委副書記、副董事長、總經理陳誠主持。

會上，各相關基層交流匯報了上半年改革任務完成情況，提出了下一步攻堅措施和計劃。

萬州港黨委書記、董事長譚必學肯定了公司上半年改革突破工作中取得的成效，指出了工作推進中存在的不足，并就下一步工作提出了具體要求：一是各單位要通過復盤找出差距，互相學習、借鑒經驗、補齊短板，鎖定目標任務持續推進改革工作；二是各職能部門要加強聯動配合，按照目標清單、措施清單、責任清單、考核評價四個方面進一步細化改革舉措，打表推進相應的工作，確保萬州港各項改革任務落到實處、取得實效。